Ръководство
работни места

Дейности

  • Контрол и управление на оборудване, медицински изделия и продукти
  • Координация и организация на дейности и грижи
  • Обучение и информация за нов персонал и стажанти
  • Информация и образование на човека, неговото обкръжение и група хора
  • Наблюдение на здравословното състояние и релационното и социално поведение на човек
  • Провеждане на процедури за комфорт и благополучие
  • Извършване на превантивни, диагностични и терапевтични грижи и дейности
  • Събиране на клинични данни
  • Изготвяне и актуализиране на досието на пациента
  • Мониторинг на промените в здравословното състояние на човека
  • Професионален часовник и изследвания

Експертиза

  • Подкрепете човек при извършването на ежедневните му грижи
  • Анализирайте/оценете клиничната ситуация на човек, на група хора, свързана с тяхната област на експертиза
  • Анализирайте и синтезирайте информация, позволяваща грижата за лекуваното лице и приемствеността на грижите
  • Проектирайте и водете проект за грижи във вашата област на опит
  • Проектирайте, формализирайте и адаптирайте процедури/протоколи/оперативни методи/инструкции, свързани с тяхната област на експертиза
  • Проведете интервю за помощ
  • Посъветвайте пациента и обкръжението му като част от персонализирания проект на пациента
  • Разработване и формализиране на здравна диагноза на лицето, свързана с неговата област на опит
  • Оценете професионалните практики в областта на здравеопазването в областта на тяхната експертиза
  • Информирайте и обучавайте професионалисти и хора в обучение
  • Иницииране и прилагане на образователни и превантивни грижи
  • Прилагайте диагностични и терапевтични действия
  • Организирайте и координирайте здравните интервенции
  • Изследвайте, обработвайте и произвеждайте професионални и научни данни

Необходими знания

  • Връзка за комуникация и помощ (44021)
  • Права на потребителите на здравната система (43415)
  • Здравно образование (44074)
  • Ергономия (42898)
  • Професионална етика и професионално поведение ((14220)
  • Управление на стреса (15097)
  • Болнична хигиена и профилактика на вътреболнични инфекции (43403)
  • Общомедицински и/или научни (43054)
  • Методи за здравни изследвания (43001)
  • Методология за анализ на ситуацията (14254)
  • Фармакология (11541)
  • Обща психология (14454)
  • Рискове и бдителност (42815)
  • Обществено здраве (13038)
  • Социални науки (14256)
  • Лечения (43412)
  • Информационни и комуникационни технологии (NICT) (46262)

Други хранилища

Справочни текстове

Държавна диплома за медицински сестри (43448)

Обща информация

Квалификационно ниво

Сертификатор

Валидатор

Справочни текстове

Още информация

Достъп

Път към дипломата

Първоначално или продължаващо обучение

обща

В договор за чиракуване

Допустимост

От 2020 г., нови процедури за прием (актуализация за последване)

Условия в сила до началото на учебната година през февруари 2019 г.

2 приема в IFSI годишно (февруари/септември)

Тестове за подбор (писмени и анонимни)

  • Обща култура: изучаване на текст, свързан със здравни и социални новини. За този текст се задават три въпроса. Оценяването се фокусира върху уменията на кандидатите за разбиране, анализ, синтез, аргументация и писане (2 часа, оценка от 20).
  • Тестове за способности: оценка на логически и аналогови разсъждения, абстракция, концентрация, решаване на проблеми и числени умения (2 часа, класирани от 20).

Резултат по-малък от 8/20 в един от тези тестове е елиминативен.
Трябва да отбележите поне 20/40, за да отговаряте на условията.

Предварителен подбор на професионалисти с 3 години опит в парамедицинския сектор или 5 години в други сектори (с изключение на медицински сестри и помощници в грижите за деца)

Тест върху досието, съставено от кандидата (получени копия от заглавия и дипломи, списък на заетото работно място, като се посочват работодателите и условията на работа, както и оценки, нотации. Сертификати, свързани с предприети действия за професионално обучение) (оценени от 20)

  • Писмен тест по френски: резюме на текст по обща тема (2 часа, маркирани от 20)
  • Резултат по-нисък от 7/20 е елиминиращ. Кандидатите, получили поне 20/40, имат право да се явят на селекционните тестове (валидност 2 години).

    Условия за достъп:

    • Бъдете най-малко на 17 години на 31 декември от годината на селекционните тестове.

    Дръжте едно от следните заглавия:

    • Бакалавър или еквивалентна квалификация, (студентите от последната година трябва да докажат, че са получили бакалавърската степен, за да бъдат приети)
    • Заглавие, одобрено на минимално ниво IV
    • Диплома за достъп до университетско обучение (DAEU)
    • Държавна диплома за медико-психологическа помощ и доказателство за 3 години професионална практика

    Процедури за прием

    Интервю, свързано със здравна и социална тема
    Оценка на способността на кандидата да следва обучението, мотивацията му и професионалния му проект (максимум 30 минути, оценено от 20).
    За да бъде допуснат, кандидатът трябва да получи поне 10/20.

    За притежатели на DEAS или DEAP, оправдаващи 3 години професионален опит

    Тест за подбор, състоящ се от писмения анализ на 3 професионални ситуации + 1 въпрос на ситуация. Оценка на способността на кандидата да продължи обучението (умения за писане, анализ, синтез и цифрови знания) (2 часа, класирани от 30).
    За да бъде допуснат, кандидатът трябва да получи най-малко 15/30.
    Броят е ограничен до 20% от квотата на IFSI.
    Този прием дава право на освобождаване от обучение.

    Предселекционно жури за кандидати с доказателство за професионална дейност

    • генералният директор на регионалната здравна агенция или негов представител, президент
    • директорът на грижите, упражняващ функцията на регионален образователен съветник или регионален технически съветник
    • директор на институт за обучение на медицински сестри
    • директор по грижи с държавна диплома за медицински сестри
    • две медицински сестри, упражняващи надзорни функции в институти за обучение на медицински сестри, две медицински сестри, упражняващи надзорни функции в здравно заведение или работещи в извънболничния сектор.

    Жури на приемния тест

    • старша здравна сестра, работеща в институт за обучение на медицински сестри
    • старша здравна сестра, работеща в сектора на здравеопазването
    • лице извън учебното заведение с квалификация по педагогика и/или психология.

    Журито на дипломата

    • регионалният директор на младежта, спорта и социалното сближаване или негов представител, президент
    • генералният директор на регионалната здравна агенция или негов представител
    • директорът на грижите, упражняващ функцията на регионален образователен съветник или регионален технически съветник
    • двама директори на институти за обучение на медицински сестри, един директор на медицински сестри с държавна диплома за медицински сестри
    • двама учители от институти за обучение на медицински сестри
    • две медицински сестри, които практикуват от поне три години и които са участвали в оценките в училище
    • лекар, участващ в обучението на студенти
    • учител-изследовател, участващ в обучението.

    VAE (Валидиране на придобития опит)

    Програма

    Обучението се осигурява от институт за обучение на медицински сестри (IFSI) съвместно с университета (LMD).

    Продължителност

    3 години (6 семестъра от 20 седмици, т.е. 4200 часа)

    Теоретично обучение (2100 часа)

    • Лекции (750 часа)
    • Режисирана работа (1050 ч)
    • Водена лична работа (300 часа)

    Клинично обучение (2100 часа)
    Допълнителна лична работа

    Курсове за клинично обучение

    Редуване с периоди на преподаване в институт за обучение
    Всеки студент е подложен на отговорност на ръководител на стаж, преподавател по стаж и местен професионалист всеки ден. Портфолиото свидетелства за неговия напредък.

    Продължителност

    1-ва година: 15 седмици (т.е. 5 седмици в S1 и 10 седмици в S2)
    2-ра година: 20 седмици (т.е. 10 седмици в S3 и 10 седмици в S4)
    3-та година: 25 седмици (т.е. 10 седмици в S5 и 15 седмици в S6).

    Облекчения/освобождавания

    Освобождаване от обучение

    За притежатели на държавни дипломи за асистент и помощна детска сестра, обосноваващи три години професионален опит и преминали тест за подбор
    -> освобождаване от учебни единици, съответстващи на умение 3 от рамката "Подпомагане на човек при осъществяване на ежедневните му грижи", а именно:

    • UE 2.10.S1 „Инфекциозни болести и хигиена“;
    • UE 4.1.S1 „Грижи за комфорт и благополучие“;
    • UE 5.1.S1 "Подкрепа при извършване на ежедневни грижи".

    Те също са освободени от 5-седмичния стаж, планиран за първия семестър.

    Освобождаване от тестовете за прием и обучение:
    - за кандидати, които не са допуснати да следват медицински, одонтологични, фармацевтични или акушерски изследвания и са утвърдили учебните единици от първата обща година на здравните изследвания;
    - за кандидати, записани в първата обща година на здравни изследвания, при условие че преминат PACES EU.
    Кандидатите, допуснати по този маршрут, са освободени от 4 учебни единици:

    • ЕС 1.1. S1 "психология, социология, антропология";
    • ЕС 2.1. S1 "фундаментална биология";
    • ЕС 2.2. S1 "цикли на живот и основни функции";
    • ЕС 2.11. S1 "фармакология и терапия".

    Квота: максимум 10% от приема в IFSI.

    Освобождаване от първата година на обучение по медицински сестри

    • за притежатели на държавна диплома по масажист-кинезитерапевт или ерготерапевт или педикюр-подиатрист или медицински радиациологичен манипулатор
    • за студенти по медицина, които могат да докажат приемането си за 2-ра година на 2-рия цикъл на медицинските изследвания
    • за студенти акушерки, са потвърдили 1-ва година на 1-ва фаза, при условие че са преминали писмен и анонимен тест, състоящ се от мулти-мениджър.

    Абитуриентски

    Придобили сте 180 европейски кредита (ECTS), т.е.придобиването на 10-те умения на еталона, определен в приложение II:

    • 120 европейски кредита за учебни единици, включително интеграционни единици
    • 60 европейски кредита за клинично обучение в стаж.

    Всяко умение се получава кумулативно чрез:

    • валидиране на всички учебни единици във връзка с компетентността;
    • придобиването на всички елементи на компетентността, оценена по време на стажа;
    • валидиране на процедури, дейности и техники на грижа, оценени или по време на стаж, или в институт за обучение.

    Притежава сертификат за обучение на ниво 2 по спешни процедури и грижи (AFGSU).
    Дипломата удостоверява професионални умения за упражняване на дейностите на медицинската сестра според:

    • хранилища за дейности и умения
    • Членове R. 4311-1 до R. 4311-15 от Кодекса за обществено здраве.